AMMINISTRAZIONE REGIONALE, ANCORA TROPPO ALTO IL NUMERO DEI PRECARI

Nella riorganizzazione dell’Amministrazione Pubblica con il ripristino delle Province,
si pensi anche ai lavoratori precari

Billiani (Felsa Cisl Fvg): A febbraio le prime RSU dei somministrati della Regione

Resta ancora troppo alto il numero dei somministrati occupati negli uffici dell’Amministrazione regionale. Malgrado i concorsi indetti lo scorso anno dalla Regione per assumere a tempo indeterminato operatori di inquadramento C e D, la quota degli impiegati tramite le agenzie per il lavoro, rimane piuttosto significativa: parliamo, infatti, di circa 400 persone in somministrazione, tra il Consiglio Regionale e gli enti decentrati ed amministrativi. Un tema che emerge prepotentemente, soprattutto all’indomani del semaforo verde al ripristino delle Province.

“Quello del precariato nella pubblica amministrazione è da sempre uno dei grandi temi del mercato del lavoro, se consideriamo – com’è il caso del Friuli Venezia Giulia – che persino molti operatori dei centri per l’impiego sono contrattualizzati mediante agenzie di somministrazione con incarichi a tempo determinato” – commenta il segretario generale della Felsa Cisl Fvg, Tommaso Billiani, che fa un appello diretto alla Regione: nella prossima riorganizzazione dettata dalla riattivazione delle Province, si pensi anche ai lavoratori precari.

Negli ultimi anni – si legge in una nota del Sindacato – il numero dei somministrati  è aumentato vertiginosamente a seguito dell’ulteriore fabbisogno dovuto al PNRR ed evidentemente le procedure concorsuali non sono state sufficienti ad integrare i lavoratori che sono andati in quiescenza anche beneficiando delle misure previdenziali agevolate introdotte nelle diverse finanziarie (quota 100 e simili).

“Per questo – incalza Billiani – è davvero importante che si accenda un faro su questo tema e che questi lavoratori abbiano una propria rappresentanza ed un tavolo di confronto con l’Amministrazione. Ben venga, dunque, che, a seguito di una serie di assemblee svoltesi i mesi scorsi, sia stato deciso di aprire le procedure per eleggere specifiche RSU.

A questo proposito, la Felsa Cisl Fvg ricorda che sarà possibile per i lavoratori somministrati presso l’Ente presentare le proprie candidature entro la fine di gennaio, mentre le votazioni dovrebbero svolgersi già nel mese di febbraio, in base alle determinazioni che verranno assunte dalla Commissione Elettorale che si sta componendo in questi giorni su indicazione dei sindacati di comparto.

“Auspichiamo la massima partecipazione dei lavoratori coinvolti. Avere una rappresentanza sindacale, infatti, significa riconoscere pari dignità a questi lavoratori e la possibilità di incidere sulle dinamiche negoziali che riguardano anche le prospettive occupazionali” – conclude Billiani.